Tienes derecho a trabajar en cualquier país de la Unión Europea. No es un trámite complicado — es un derecho que ya tienes como ciudadano comunitario. Lo que mucha gente no sabe es que existe una red pública y gratuita diseñada exactamente para ayudarte a ejercerlo: EURES.
Esther del Campo, del SEPE, explicó en JOBarcelona'25 cómo funciona esta red, qué ofertas gestiona y cómo acceder a sus servicios paso a paso.
Qué es EURES
EURES es una red que conecta los servicios públicos de empleo de todos los países del Espacio Económico Europeo — los 27 de la UE más Noruega, Suecia, Finlandia, Islandia, Suiza y Liechtenstein. Lleva 30 años funcionando y cuenta con más de 1.000 consejeros distribuidos por toda Europa, cuya función es orientar y apoyar la movilidad laboral entre países.
El punto de partida es simple: si eres residente legal en un estado miembro, ya puedes buscar trabajo en cualquier otro país de ese espacio. Y cuando lo encuentras, tienes derecho a igualdad de trato con los trabajadores locales.
Qué tipo de ofertas gestiona
Hace años EURES se asociaba solo a perfiles muy cualificados con idiomas altos. Hoy la realidad es mucho más variada. Hay mucha demanda en hostelería, servicios asistenciales, conductores de vehículos pesados, profesorado — especialmente de infantil en países nórdicos — y empleos técnicos de todo tipo. El requisito mínimo común es poder comunicarse en el idioma del país de destino, al menos en inglés o en la lengua local según la oferta.
Por dónde empezar
El primer paso es entrar en la web del SEPE y buscar el apartado de "Ofertas destacadas" de EURES España, organizado por países. Estas ofertas han pasado por un filtro de los consejeros — se verifica que incluyan salario, titulación requerida y condiciones reales. No son todas las ofertas del portal europeo, sino las que tienen más garantías.
El portal EURES europeo también existe y tiene un buscador propio, aunque es más difícil de navegar. Permite subir el propio currículum para que empleadores de otros países lo encuentren directamente, especialmente en las ofertas marcadas con la bandera de la UE — que son las que expresamente buscan candidatos comunitarios.
Además existe la plataforma EOJD (European Online Job Days), donde se organizan ferias de empleo online y presenciales por sectores y países — algunas con empresas que reciben candidaturas en tiempo real.
El consejero EURES: el recurso más valioso
Cada comunidad autónoma tiene consejeros EURES en sus oficinas de empleo — en Cataluña, a través del SOC. Son personas físicas que asesoran de forma personalizada y gratuita: te explican cómo adaptar tu currículum al formato Europass, te informan de las ayudas económicas disponibles para la movilidad y te acompañan durante el proceso de selección si hay uno organizado desde España.
Importante: las ayudas económicas hay que solicitarlas antes de irse, no después. Quien se va sin pasar por el consejero EURES puede perder apoyo financiero al que tenía derecho.
Profesiones reguladas y no reguladas
Si tu profesión está regulada — enfermería, arquitectura, medicina, docencia — necesitarás que te reconozcan la titulación antes de poder ejercerla en otro país. Para eso existe la Tarjeta Profesional Europea y la red NARIC, que facilita los procesos de reconocimiento. Si tu profesión no está regulada, el proceso es más directo.
Si quieres ver la charla completa de Esther del Campo en JOBarcelona'25, aquí tienes la grabación.
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